8月2日上午，校長沈波看望堅守一線的新校區工程建設者，感謝他們在持續高溫天氣下堅守崗位，默默奉獻，叮囑他們注意自我保護，防止中暑，並為他們送去西瓜、礦泉水等防暑降溫物品。總務處、辦公室有關負責同誌參加慰問活動。（總務處撰稿：方鐵橋核稿：劉久芳）

為進一步加強和改進思想政治工作，開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，7月25日上午，桐城師範高等專科學校2019年”紅色基因傳承與理想信念培養”開班典禮在中南大學毓秀樓二樓雲麓閣舉行。校黨委副書記、校長沈波出席開班典禮並做動員講話。高校思想政治工作隊伍培訓研修中心（安徽師範大學中心）、安徽師範大學馬克思主義學院黨委書記傅緒中致辭，校領導吳登明、陳發明及培訓班七十餘名學員參加。開班儀式由校黨委委員、組織人事處處長王宏偉主持。沈波強調：此次培訓活動，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照《中共中央國務院關於加強和改進新形勢下高校思想政治工作的意見》要求，進一步貫徹落實全國高校思想政治工作會議精神，強化立德樹人根本任務，提升人才培養工作水平。同時，也是為學校開展好“不忘初心，牢記使命”主題教育打下堅實基礎。沈波要求全體學員，第一，端正態度，精神飽滿，帶著初心學；第二，學有所獲，學以致用，帶著擔當學；第三，嚴守紀律，服從安排，善始善終學。本次培訓活動為期一周，采取理論與實踐相結合的方式進行。有瞻仰領袖故居、重溫入黨誓詞、走訪師範院校等內容。開班典禮後，中南大學教授、博導劉新庚開講第一

7月8日-10日，校長沈波采取“四不兩直”的方式，深入各教學單位走訪，檢查指導學期結束工作。由教務處、學生處牽頭組織的工作組，也分別對各教學單位檢查、調研，並開展交流和總結。就各教學單位在2018/2019學年度學生工作開展情況，沈波詳細查看了大學生思想政治教育工作、優良學風建設、日常學生管理、安全穩定工作、就業創業、學生資助和團學工作等相關材料，詢問了許多具體問題。沈波要求，要圍繞立德樹人這一根本任務，強化思想引領，開展社會主義核心價值觀和社會主義先進文化教育活動，學生工作要注重過程教育，要力戒形式主義官僚主義，要重視日常教育管理的原始記錄或數據的整理留存，切實形成全員育人、全過程育人、全方位育人的工作格局。就各教學單位在2018/2019學年度教學工作開展情況，沈波一邊查看常規管理、師資隊伍建設、專業建設、課程建設、實踐教學等相關材料，一邊指出存在的問題，同時還認真聽取各教學單位關於開展教學工作的困難及訴求。沈波強調，各教學單位需進一步強化規範意識、質量意識，提高工作效率，特別是提高工作執行力。對於已經出台的係列規章製度和教學文件，要沉下心來落實、落細、落小，且長抓不懈，持續改進，

7月18日，黨委委員、副校長吳登明深入學員餐廳檢查、了解教師培訓項目後勤服務及安全保障工作。校總務處等相關處室負責同誌陪同。吳登明一行在餐廳詳細了解了學員們的膳食安排，並反複強調：夏季高溫，一定要保證食品的新鮮、衛生，同時，要盡力讓學員吃得安心，吃得開心。吳登明一行與培訓學員們親切交談並共進午餐。（師訓處撰稿：黃應秋核稿：劉久芳）

7月16日上午，桐城市義務教育均衡發展轉崗培訓項目小學音體美教師培訓班開班典禮在我校舉行。來自全市各小學的152名教師參加了此次活動。桐城市政府督導室主任、桐城市教育局黨組成員方艾，桐城市教育局教師培訓中心主任萬仁彬，桐城師專藝術與設計係黨支部書記、副主任高先軍及桐城師專師訓處副處長黃應秋和培訓班班主任參加典禮。學校黨委委員、副校長吳登明出席並致辭。吳登明簡要介紹了我校辦學的基本情況、發展曆程以及近年來取得的辦學成績。突出強調，學校在完善、提高人才培養質量的同時，一直積極利用自身的優勢服務社會，承擔並出色完成了國家、省、市等各級各類教師培訓項目。他表現，一定要根據相關文件精神和參訓學員特點，按照培訓方案計劃保質保量地完成；各相關部門要各負其責，積極配合，相互支持，確保培訓班教育教學和後勤服務工作的高效、有序，為全體參訓學員創造良好的學習和生活環境。吳登明強調：新時代，桐城師專人將始終以辦人民滿意的教育作為辦學的總目標，把“四個服務”作為高等教育內涵發展的落腳點，不斷推進師範教育的高質量發展。方艾及參訓學員代表夏豔、教師代表張波分別致辭。據悉，集中培訓一周後，參訓學員還將完成為期兩個月的

7月9日下午，校黨委委員、副校長吳登明主持召開省“文明單位”申報工作協調會，部署我校申報第十二屆安徽省“文明單位”工作。吳登明強調，省“文明單位”是由省委、省政府授予的在物質文明、精神文明建設方麵做出突出業績單位的綜合性獎勵稱號，含金量大，影響力廣。作為第九屆、第十屆、第十一屆安徽省文明單位，2017年以來，我校高度重視，精心組織，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，廣泛開展群眾性精神文明創建活動，全麵落實立德樹人根本任務，校風正、教風淳、學風良好，為申報第十二屆安徽省“文明單位”夯實了基礎。吳登明要求，辦公室牽頭，相關處（室）、係列好材料清單，集中收集有關材料，避免重複勞動；各處（室）、係要按任務分解表標明時間節點，按時提交材料；辦公室要及時與屬地文明辦溝通、聯係，聽取意見、建議，做好申報材料的補充，完善和信息傳遞協調工作。辦公室負責同誌分年度分項目和測評內容、測評方法、責任單位、責任人、提交材料時限等詳細解讀了《第十二屆安徽省文明單位測評細則》。組織人事處、教務處、總務處、學生處、團委、保衛處及各係主要負責同誌就相關問題進

日前，為確保畢業生順利離校，學校召開了2019屆畢業生工作協調會。校長沈波主持，副校長吳登明出席會議並作工作部署，辦公室、教務處、總務處、學生處、團委、招生就業處和圖書館等部門負責同誌參加。沈波指出，學校高度重視畢業班工作，去年還專門成立了畢業班工作領導小組。畢業生離校工作是學校一年一度的重要工作，各部門要充分認識做好畢業生離校工作的重要意義。他提出三點要求：一要高度重視，要強化責任意識，創造性地開展各項工作，特別是安排好畢業典禮和畢業生文明離校教育活動；二要各司其職，增強服務與合作意識。各部門、各係要按照學校的統一部署，本著“以生為本”的態度辦理相關工作，為畢業生順利離校提供便利；三要抓實工作，確保畢業生安全與文明離校。強化畢業生安全意識，確保畢業生離校工作有序穩定開展。沈波還對期末考試和暑期相關工作安排提出具體要求。吳登明就本次畢業典禮安排做了部署。各相關職能部門分別就畢業典禮安排、畢業生畢業證和報到證發放、學生退宿、財務結算和文明離校等相關事項進行了匯報，並表示為畢業生順利離校，都做好了充分準備。（教務處撰稿：汪秀核稿：劉久芳）

6月30日，校長沈波赴我校大學生就業實踐基地——安徽師範大學幼教集團、蕪湖方特歡樂世界考察調研。旅遊與公共管理係主任汪庭才、學前教育係主任程躍文、副主任方皓文陪同調研。在安徽師範大學幼教集團，沈波一行受到幼教集團主任餘捷教授的熱情接待。餘捷介紹了幼教集團的發展曆史、集團規模、師資隊伍、辦園理念、特色優勢及人才需求情況。餘捷表示願與桐城師專攜手合作，共同致力於學前教育專業人才培養，為我省幼教事業的發展做出積極努力。沈波介紹了桐城師專的發展曆程、現有規模、師資隊伍、發展理念、辦學特色和人才培養情況。沈波就人才培養、學生實習、畢業生就業、校·園合作等事宜與餘捷主任、陳海燕園長、汪玲園長進行了探索與交流，認真聽取了她們對我校學前教育專業實習、人才培養、就業工作的意見與建議。沈波誠邀餘捷教授出席8月20日由安慶市教體局舉辦、桐城師專承辦的“安慶市幼兒園園長論壇”，並作專題學術報告。在蕪湖方特歡樂世界，沈波一行與公司負責人進行了座談交流，了解了公司的創辦曆史、發展狀況及人才需求情況，聽取了公司負責人對我校現代服務類專業人才培養工作的意見與建議。沈波一行還看望了正在公司實習的旅遊與公共管理係學生，召